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­Ausbildung zum Berufskraftfahrer (m/w/d)

Albstadt, Engstingen
Vollzeit
Ausbildung/Trainee

Deine Aufgaben

  • Es erwartet dich eine duale Ausbildung, die dich sowohl theoretisch als auch praktisch optimal auf deine späteren Tätigkeiten vorbereitet
  • Du erwirbst den Führerschein der Klassen C/CE und übernimmst dann selbstständig den Güter- und Abfalltransport im Regionalverkehr
  • Viele erfahrene Kolleg*innen, die dir zur Seite stehen und dir alle Fragen beantworten
  • Wir zeigen dir, wie du Fahrzeuge kontrollierst, wartest und pflegst

Dein Profil

  • Ein Mindestalter von 17 Jahren und idealerweise den Führerschein der Klasse B
  • Interesse am Umgang mit Fahrzeugen und Technik sowie handwerkliches und technisches Geschick
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie
  • Eigeninitiative und Lernbereitschaft

Warum wir?

Wir sind ein eigentümergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs- und Kommunikationswegen. Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einer zukunftsorientierten Branche – deine Arbeit sorgt dafür, dass Recycling läuft. 
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem jeweiligen Ausbildungsjahr und beträgt derzeit zwischen 724 € und 1.014 € brutto pro Monat. Zusätzlich bieten wir einen attraktiven monatlichen Bonus, sodass du bereits im 1. Lehrjahr bis zu 1.100 € und im 3. Lehrjahr bis zu 1.600 € brutto pro Monat verdienen kannst.

Über uns

Wir sind eines der führenden mittelständischen Entsorgungs- und Recyclingunternehmen in Baden-Württemberg mit derzeit 6 Standorten. Wir betreiben als familiengeführtes Unternehmen in Albstadt eine hochmoderne Abfallsortier- und Recyclinganlage und bereiten Ersatzbrennstoffe auf. Damit tragen wir aktiv zum Umweltschutz und erheblich zur Reduzierung von Treibhausgasen bei.

Unsere Container prägen die Region, unsere Mitarbeiter die Dynamik unseres Unternehmens:

  • Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Umfeld
  • Langfristige Perspektiven in einem familiengeführten Unternehmen
  • Umfassende Einarbeitung und persönliche Betreuung für einen optimalen Start
  • Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Arbeitsumfeld
  • 30 Urlaubstage sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Viele attraktive Extras: Kostenlose Getränke, Krankenzusatzversicherung, JobRad-Leasing, kostenfreie Fitnessstudio-Nutzung, kostenfreie Parkplätze und vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitskleidung inklusive kostenfreier Reinigung
  • Regelmäßige Unternehmensevents, z. B. Sommer- und Weihnachtsfeiern